انتقاد پرستاران اورژانس پیشبیمارستانی از شیفتهای طولانی/ شبانه روزی کار میکنیم
یک فعال صنفی فوریتهای پزشکی گفت: کار نیروهای اورژانس تعطیلیبردار نیست و این نیروها بهصورت شبانهروزی و در تمام روزهای هفته فعالیت میکنند. به همین دلیل، امکان کاهش ساعت کاری برای آنها به شکل کارکنان ستادی وجود ندارد؛ اما انتظار داریم دولت برای جبران این تفاوت، امتیازاتی در نظر بگیرد.
رضا قرهباغی، فعال صنفی فوریتهای پزشکی، با اشاره به کاهش ساعت کاری کارکنان ستادی و امکان استفاده برخی از آنها از دورکاری، در گفتگو با ایلنا، خواستار در نظر گرفتن امتیازات جبرانی برای نیروهای عملیاتی اورژانس پیشبیمارستانی و سایر گروههای پرستاری و درمانی شد.
او با تأکید بر اینکه ماهیت فعالیت نیروهای فوریتهای پزشکی با کارکنان اداری متفاوت است، اظهار کرد: کار نیروهای اورژانس تعطیلیبردار نیست و این نیروها بهصورت شبانهروزی و در تمام روزهای هفته فعالیت میکنند. به همین دلیل، امکان کاهش ساعت کاری برای آنها به شکل کارکنان ستادی وجود ندارد؛ اما انتظار داریم دولت برای جبران این تفاوت، امتیازاتی در نظر بگیرد.
قرهباغی با بیان اینکه کاهش ساعت کاری کارکنان ستادی، بدون پیشبینی امتیازات مشابه برای نیروهای عملیاتی، موجب احساس تبعیض میشود، افزود: برخی از نیروهای دولتی به دلیل ستادی بودن و ماهیت کارشان، امکان استفاده از تعطیلی یا کاهش ساعت کاری را دارند؛ اما نیروهایی که بیشترین فعالیت و زحمت را بر عهده دارند، به دلیل ماهیت عملیاتی شغل خود نمیتوانند از چنین امکانی استفاده کنند. انتظار ما این است که برای این گروهها نیز تدبیری اندیشیده شود و به شکلی این تفاوت جبران شود.
او با اشاره به تعطیلی روزهای پنجشنبه در نیمه نخست سال به دلیل موضوع ناترازی برق ادامه داد: در شش ماه نخست سال نیز روزهای پنجشنبه به دلیل مسئله برق تعطیل شده بود، اما عملاً در بسیاری از موارد امتیاز خاصی برای کادر درمان، بهویژه گروه پرستاری و نیروهای اورژانس، در نظر گرفته نشد. انتظار داشتیم حتی اگر امکان کاهش ساعت کاری این نیروها وجود ندارد، امتیازی مانند اختصاص ساعاتی اضافهکاری برای آنها لحاظ شود.
این فعال صنفی با اشاره به کاهش ساعت کاری کارکنان اداری در شرایط فعلی گفت: تا جایی که اطلاع دارم، ساعت کاری کارکنان اداری به حدود ساعت ۸ تا ۱۳ کاهش پیدا کرده است. با این حساب، روزانه حدود سه تا چهار ساعت و در مجموع، در طول هفته نزدیک به ۲۰ ساعت یا حتی بیشتر از ساعات کاری آنها کاسته شده است.
قرهباغی تأکید کرد: در چنین شرایطی، انتظار داریم دولت نیروهایی را که به دلیل ماهیت شغلشان امکان استفاده از این کاهش ساعت کاری را ندارند، نادیده نگیرد و برای گروههای پرستاری، نیروهای فوریتهای پزشکی و بهطور کلی کادر درمانی عملیاتی، امتیازاتی در نظر بگیرد تا این تفاوت جبران شود.
او در پایان تصریح کرد: با توجه به کاهش ساعت کاری نیروهای ستادی، این انتظار وجود دارد که برای نیروهای عملیاتی نیز امتیازاتی پیشبینی شود؛ چراکه این نیروها امکان استفاده از تعطیلی یا کاهش ساعات کار را ندارند، اما همچنان باید بهصورت شبانهروزی و در تمام ایام هفته به ارائه خدمات بپردازند.