۲.۵ میلیون نفر در فارس زیر چتر تأمین اجتماعی هستند/ بدهی ۸ هزار و ۳۵۰ میلیارد تومانی کارفرمایان فارس به تأمین اجتماعی

به گزارش ایلنا، ایرج نادری امروز ۹ شهریور در نشست خبری مدیران تامین اجتماعی استان فارس با خبرنگاران با اشاره به آخرین آمار جمعیت استان فارس افزود: خدمات اداره‌کل تأمین اجتماعی استان فارس از طریق ۳۶ شعبه دائمی، ۱۳ شعبه اقماری و ۱۵ کارگزاری به جامعه تحت پوشش ارائه می‌شود.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس با ارائه آمار تفکیکی جامعه تحت پوشش گفت: تعداد بیمه‌شدگان اصلی و تبعی، یعنی فرد بیمه‌شده و خانواده تحت تکفل او، یک میلیون و ۸۹۵ هزار و ۷۲۱ نفر است.

نادری ادامه داد: تعداد مستمری‌بگیران اصلی و تبعی نیز ۵۱۲ هزار و ۹۹۵ نفر است و تعداد مقرری‌بگیران بیمه بیکاری اصلی و تبعی به ۸۱ هزار و ۹۱۷ نفر می‌رسد.

وی تأکید کرد: در اعلام آمار مقرری‌بگیران بیمه بیکاری باید دقت شود که این عدد شامل افراد اصلی و تبعی آنهاست و نباید صرفاً به عنوان تعداد مقرری‌بگیران اصلی بیمه بیکاری اعلام شود.

نادری با اشاره به وضعیت کارگاه‌های تحت پوشش تأمین اجتماعی در استان فارس گفت: در حال حاضر ۷۶ هزار کارگاه فعال در استان وجود دارد.

وی میزان بدهی کارفرمایان استان به سازمان تأمین اجتماعی را نیز تشریح کرد و افزود: در حال حاضر ۷ هزار و ۳۹۵ مورد بدهی کارفرمایان در استان وجود دارد که مجموع مبلغ این بدهی‌ها به ۸ هزار و ۳۵۰ میلیارد تومان می‌رسد.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس ادامه داد: تنها در پنج ماه نخست سال جاری، برای هزار و ۴۵۰ کارفرما در زمینه بدهی اقدامات لازم انجام شده است.

وی افزود: در همین مدت ۲ هزار و ۹۵۷ مورد درخواست تقسیط بدهی از سوی کارفرمایان ارائه شد که مجموع مبلغ تقسیط‌شده به حدود ۳ هزار و ۱۰۰ میلیارد تومان رسیده است.

نادری با اشاره به تفاوت تقسیط بدهی در سازمان تأمین اجتماعی با نظام بانکی گفت: تقسیط بدهی در تأمین اجتماعی مانند بانک نیست و سود و جریمه جدیدی به آن تعلق نمی‌گیرد؛ بلکه عدد بدهی ثابت بوده و همان مبلغ تقسیط می‌شود.

اقدامات تأمین اجتماعی فارس در شرایط جنگی

مدیرکل تأمین اجتماعی استان فارس در بخش دیگری از سخنان خود به اقدامات این سازمان در دوران جنگ ۱۲ روزه اشاره کرد و گفت: در یکی دو ماهی که جنگ مستقیم و مستمر ادامه داشت، اقدامات اجرایی سازمان تأمین اجتماعی برای وصول مطالبات از کارفرمایان به حالت تعلیق درآمد.

وی افزود: بازرسی از کارگاه‌ها نیز در این دوره به حالت تعلیق درآمد و برگزاری هیئت‌های بدوی و تجدیدنظر رسیدگی به تشخیص مطالبات با هماهنگی کارفرمایان انجام شد.

نادری ادامه داد: اگر کارفرمایی به دلیل شرایط جنگی امکان حضور در جلسه هیئت را نداشت، با رعایت مقررات، جلسه رسیدگی به زمانی موکول می‌شد که شرایط برای حضور وی مناسب باشد.

وی همچنین از فراهم شدن امکان تقسیط بدهی کارفرمایان در سه سطح خبر داد و گفت: این اختیار در سطح شعبه، مدیرکل و مدیرعامل سازمان در اختیار کارفرمایان بدهکار قرار گرفت.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس با تقدیر از کارفرمایان استان اظهار کرد: من معتقدم شریف‌ترین کارفرمایان را در استان فارس داریم. در شرایط جنگی، یکی از مسائل مهم، احتمال بیکار شدن کارگران بود. هنگامی که یک کارگر به خانواده خود اعلام می‌کند بیکار شده، حتی اگر مقرری بیمه بیکاری دریافت کند، خود بیکاری بار روانی سنگینی بر خانواده تحمیل می‌کند.

نادری ادامه داد: در گفت‌وگو با کارفرمایان، بسیاری از آنها حاضر بودند برای ادامه فعالیت با سازمان تعامل کنند اما اجازه ندهند کارگرانشان بیکار شوند. حتی برخی کارفرمایان با وجود نداشتن مواد اولیه برای ادامه خط تولید، با اخلاق‌مداری و شرافتمندانه پای کارگران خود ایستادند.

وی گفت: با همکاری کارفرمایان، نهادهای نظارتی، دستگاه قضایی و استانداری فارس، توانستیم برقراری مقرری بیمه بیکاری را در استان به حداقل برسانیم و از نظر آماری به وضعیت مطلوبی در مقایسه با سایر استان‌ها برسیم.

تشریح آمار بیمه بیکاری در فارس

نادری درباره آمار بیمه بیکاری استان گفت: پیش از شرایط جنگی، تعداد مقرری‌بگیران بیمه بیکاری در استان حدود ۸ هزار و ۹۰۰ نفر بود.

وی افزود: در شرایط جنگی حدود ۱۴ هزار و ۶۰۰ درخواست رسمی برای بررسی در هیئت بیمه بیکاری استان، متشکل از سازمان تأمین اجتماعی و اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی، دریافت شد.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس ادامه داد: در نهایت، تعداد مقرری‌بگیران بیمه بیکاری به حدود ۱۱ هزار نفر رسید و حدود ۳ هزار و ۴۰۰ پرونده نیز که شرایط برقراری مقرری را دارند، در دست بررسی است.

وی گفت: بنابراین پیش‌بینی می‌شود تعداد مقرری‌بگیران بیمه بیکاری استان در نهایت از ۱۲ هزار و ۵۰۰ تا ۱۳ هزار نفر فراتر نرود که با توجه به شرایط جنگی، این آمار در مقایسه با سایر استان‌ها رقم مطلوبی محسوب می‌شود.

نادری تأکید کرد: این موفقیت صرفاً حاصل عملکرد تأمین اجتماعی نبود و ما مدیون کارفرمایان استان هستیم که اجازه ندادند خانواده کارگران علاوه بر مشکلات ناشی از جنگ، با تبعات بیکاری نیز مواجه شوند.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس در ادامه به تسهیلات قرض‌الحسنه بازنشستگان اشاره کرد و گفت: فارس با هماهنگی انجام‌شده با سازمان تأمین اجتماعی، از نظر دریافت تسهیلات قرض‌الحسنه بازنشستگان پس از تهران در جایگاه دوم قرار گرفت.

نادری افزود: سقف این تسهیلات امسال از ۳۰ میلیون تومان به ۶۰ میلیون تومان افزایش یافته است و امیدواریم بتوانیم تعداد بیشتری تسهیلات برای بازنشستگان استان از مرکز دریافت کنیم تا رضایت این قشر را به همراه داشته باشد.

وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به عملکرد حوزه ارتباطات مردمی و CRM در استان فارس گفت: با تلاش همکاران در سراسر استان و همراهی اصحاب رسانه، فارس طی ۱۸ ماه گذشته در حوزه ارتباطات مردمی و CRM بر اساس شش پارامتر و شاخص ارزیابی، رتبه نخست کشور را به خود اختصاص داده است.

وی افزود: در ۱۰ ماه گذشته نیز فارس رتبه نخست کشور در این حوزه را حفظ کرده است.

مدیرکل تأمین اجتماعی استان فارس، در پاسخ به پرسشی درباره وضعیت شعب تأمین اجتماعی اظهار کرد: شعبه دو تأمین اجتماعی شیراز جزو ۴۰ شعبه برتر کشور است و با بالاترین ظرفیت فعالیت می‌کند؛ به‌گونه‌ای که حجم خدمات و جامعه تحت پوشش این شعبه از نظر آماری بسیار گسترده است.

وی با اشاره به وضعیت ساختمان شعبه دو افزود: ساختمان این شعبه در گذشته یک مجتمع مسکونی بوده که خریداری و به شعبه تبدیل شده است و از نظر شرایط ساختمانی، وضعیت مطلوبی ندارد.

نادری در ادامه به مشکلات ناشی از قطعی برق اشاره کرد و گفت: در برخی شعب از جمله شعبه دو، سه و لارستان، قطعی برق گاهی بیش از دو ساعت ادامه پیدا می‌کند.

وی افزود: برای مقابله با قطعی برق، UPS در شعب تعبیه شده است، اما این تجهیزات در صورت تداوم قطعی برق، بیش از دو ساعت امکان پشتیبانی از سیستم‌ها را ندارند؛ بنابراین درخواست تأمین ژنراتور برای این شعب ارائه شده است تا در صورت قطعی‌های طولانی، ارائه خدمات با مشکل مواجه نشود.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس درباره وضعیت سامانه‌ها و قطعی سیستم نیز گفت: بر اساس مستندات موجود، حتی در شرایط جنگی و با وجود آسیب دیدن برخی ساختمان‌ها در تهران، با قطعی سیستم مواجه نشدیم و آنچه در برخی مقاطع اتفاق می‌افتد، مربوط به به‌روزرسانی، پشتیبان‌گیری و اقدامات ایمنی سیستم‌هاست.

نادری با اشاره به اهمیت امنیت اطلاعات ادامه داد: با توجه به اتفاقاتی که در برخی بانک‌ها رخ داد، انجام برخی اقدامات برای پشتیبان‌گیری و ایمن‌سازی اطلاعات ضروری است تا در صورت بروز حملات یا اختلالات احتمالی، اطلاعات از بین نرود.

تأکید بر ضرورت بیمه کارگران کارواش‌ها

نادری درباره بیمه کارگران کارواش‌ها نیز گفت: بازرسان تأمین اجتماعی هنگام مراجعه به کارگاه‌ها با مواردی مواجه می‌شوند که اطلاعات هویتی برخی افراد در اختیار آنها قرار نمی‌گیرد و همین مسئله روند شناسایی و بیمه کردن آنها را دشوار می‌کند.

وی افزود: وقتی فردی کد ملی یا اطلاعات هویتی خود را ارائه نمی‌کند، بازرس تأمین اجتماعی عملاً نمی‌تواند اطلاعات لازم را به شکل کامل ثبت کند و حتی در مراحل رسیدگی به پرونده، کارفرما می‌تواند درباره هویت فرد درج‌شده در گزارش سؤال کند.

مدیرکل تأمین اجتماعی فارس تأکید کرد: بیمه کردن کارگر تکلیف قانونی کارفرماست و لازم نیست سازمان تأمین اجتماعی صرفاً با مراجعه بازرس، کارگران را شناسایی کند؛ بلکه کارفرمایی که دارای پروانه صنفی است باید نسبت به بیمه کردن کارگران خود و ارسال لیست بیمه اقدام کند.

نادری گفت: بیمه کردن کارگران علاوه بر اینکه یک تکلیف قانونی است، به نفع کارفرما نیز خواهد بود؛ چراکه اگر برای کارگری حادثه‌ای رخ دهد، چه تبعه خارجی و چه ایرانی باشد، مسئولیت‌های قانونی متوجه کارفرما خواهد شد.

پبیمارستان ۳۳۰ تختخوابی تأمین اجتماعی فارس تکمیل و تجهیز می‌شود

مدیر درمان تأمین اجتماعی استان فارس نیز از امضای تفاهم‌نامه تکمیل و تجهیز بیمارستان ۳۳۰ تختخوابی تأمین اجتماعی در بلوار حسینی الهاشمی شیراز خبر داد و گفت: این پروژه در زمینی به مساحت ۲۸ هکتار و با زیربنای ۶۵ هزار مترمربع احداث شده و با تکمیل آن، خدمات تخصصی و فوق‌تخصصی به بیمه‌شدگان ارائه خواهد شد.

عباس محسنی با اشاره به سفر وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی به استان فارس افزود: یکی از مهم‌ترین دستاوردهای این سفر، امضای تفاهم‌نامه تکمیل و تجهیز ساختمان بیمارستان ۳۳۰ تختخوابی تأمین اجتماعی در بلوار حسینی الهاشمی با استانداری، اداره‌کل راه و شهرسازی و شهرداری شیراز بود.

محسنی ادامه داد: این بیمارستان در زمینی به مساحت ۲۸ هکتار و با زیربنای ۶۵ هزار مترمربع در ۷ طبقه احداث شده و دارای ۳۳۰ تخت بستری است که این تعداد، تخت‌های اورژانس و دیالیز را شامل نمی‌شود.

مدیر درمان تأمین اجتماعی استان فارس بیان کرد: با تکمیل و تجهیز این مجموعه، خدمات تخصصی، فوق‌تخصصی و درمانگاهی ارائه خواهد شد و امیدواریم با حمایت وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، پیگیری‌های مسئولان استانی و دستور مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی، روند تکمیل این پروژه که چندین سال به تعویق افتاده، با سرعت بیشتری دنبال شود.

وی از پیگیری مسئولان استان برای اجرای این پروژه قدردانی کرد و گفت: در این زمینه از استاندار فارس، معاون عمرانی استانداری، نمایندگان استان در مجلس و همه مسئولانی که پیگیر موضوع بودند، تشکر می‌کنم؛ همچنین آقای نادری، مدیرکل تأمین اجتماعی استان فارس، در این عرصه پیگیری‌های جدی و مؤثری داشتند.

محسنی در ادامه با اشاره به دیگر دستاوردهای سفر مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی به فارس گفت: درمانگاه‌های شهرستان‌های نورآباد، کازرون و فسا مورد بازدید قرار گرفتند و بر اساس دستور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و همکاری ستاد سازمان، اعتباری بالغ بر ۳۰ میلیارد تومان خارج از بودجه مصوب استان برای تجهیز بیشتر این مراکز اختصاص یافت.

وی افزود: این اعتبار برای تقویت بخش‌های درمانی از جمله دندانپزشکی، آزمایشگاه و سایر خدمات درمانی درمانگاه‌های مذکور در نظر گرفته شده است.

مدیر درمان تأمین اجتماعی فارس همچنین از بررسی و تأیید دوشیفته شدن درمانگاه‌های نورآباد و فسا خبر داد و گفت: امیدواریم با طی سریع‌تر مراحل اداری، شاهد افزایش شیفت کاری این درمانگاه‌ها و توسعه خدمات درمانی به بیمه‌شدگان باشیم.

محسنی یکی دیگر از اقدامات مهم انجام‌شده در این سفر را ابلاغ بودجه تکمیل ساختمان الحاقی بیمارستان شهید بهشتی عنوان کرد و گفت: با تکمیل این پروژه، حدود ۲۰ تخت به ظرفیت فعلی بیمارستان شهید بهشتی اضافه خواهد شد.

وی ادامه داد: همچنین یک طبقه LDR یا بخش زایمان استاندارد و پیشرفته در این پروژه احداث خواهد شد و یک انبار مجهز دارویی برای بخش دیالیز نیز در زیرزمین ساختمان الحاقی پیش‌بینی شده است.

مدیر درمان تأمین اجتماعی استان فارس اظهار کرد: با ابلاغ مصوبه بودجه این پروژه به دستور مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی، امیدواریم عملیات ساخت و تکمیل آن هرچه سریع‌تر آغاز شود.

وی استفاده از ظرفیت بخش خصوصی در مراکز ملکی تأمین اجتماعی را از دیگر محورهای مورد تأکید مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در سفر به فارس دانست و گفت: امیدواریم بتوانیم با استفاده از ظرفیت بخش خصوصی، نسبت به تکمیل، راه‌اندازی، تجهیز و ارائه خدمات پیشرفته‌تر در مراکز ملکی سازمان اقدام کنیم.

محسنی افزود: استفاده از ظرفیت بخش خصوصی می‌تواند امکان بهره‌گیری حداکثری از ظرفیت مراکز ملکی را برای ارائه خدمات رایگان به بیمه‌شدگان اجباری تأمین اجتماعی فراهم کند و با کاهش برخی بروکراسی‌های سازمانی، زمینه ارائه خدمات بهتر را فراهم سازد.

وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به عملکرد بخش درمان تأمین اجتماعی فارس در دوران جنگ ۱۲ روزه و سایر بحران‌ها گفت: با تلاش همکاران، حتی یک ساعت وقفه در ارائه خدمات درمانی، چه در بخش سرپایی و چه بستری، در ایام جنگ ۱۲ روزه، جنگ رمضان و سایر بحران‌های سال گذشته و امسال ایجاد نشد.

مدیر درمان تأمین اجتماعی استان فارس خاطرنشان کرد: آمارها نشان‌دهنده افزایش ارائه خدمات درمانی در این دوره‌هاست و همکاران درمان تأمین اجتماعی با وجود قرار داشتن در شرایط جنگی، استرس و مشکلات ناشی از آن، با روحیه ایثارگری به ارائه خدمات به بیمه‌شدگان ادامه دادند.

توسعه خدمات دیجیتال و صیانت از منابع در دستور کار است

معاون تعهدات اداره‌کل تأمین اجتماعی استان فارس هم با تأکید بر نقش این سازمان در ثبات اقتصادی و امنیت روانی جامعه گفت: توسعه خدمات دیجیتال، صیانت از منابع و توسعه عدالت درمانی، سه محور اصلی برنامه‌های تأمین اجتماعی در استان فارس است.

محمد قائدی اظهار کرد: سازمان تأمین اجتماعی نه‌تنها به عنوان یک نهاد بیمه‌ای، بلکه به عنوان یکی از ستون‌های اصلی ثبات اقتصادی و امنیت روانی در استان فارس نقش‌آفرینی می‌کند و امروز با هدف ارائه گزارشی از اقدامات گذشته و تشریح چشم‌انداز آینده در خدمت جامعه هدف هستیم.

وی با اشاره به ماهیت اقتصاد بیمه افزود: اقتصاد بیمه مبتنی بر همبستگی بین‌نسلی است و برای سازمان تأمین اجتماعی افزایش تعداد بیمه‌شدگان، کنترل ورودی و خروجی و مدیریت منابع و مصارف اهمیت ویژه‌ای دارد؛ چراکه در صورت عدم مدیریت این موارد، دستیابی به اهداف سازمان با چالش مواجه خواهد شد.

قائدی با بیان اینکه تنوع مشاغل و فعالیت‌های اقتصادی در استان فارس، مدیریت منابع و مصارف تأمین اجتماعی را با پیچیدگی‌های بیشتری مواجه کرده است، گفت: در فارس بخش‌های مختلفی از جمله کشاورزی، خدمات، کارگری و صنعت فعال هستند و همین تنوع، برنامه‌ریزی دقیق برای مدیریت منابع و مصارف سازمان را ضروری می‌کند.

معاون تعهدات اداره‌کل تأمین اجتماعی استان فارس ادامه داد: برای مدیریت بهتر این شرایط و حرکت در مسیر منافع بیمه‌شدگان، سه راهکار اصلی طراحی و در حال اجراست که نخستین مورد، توسعه خدمات دیجیتال است.

وی افزود: با توسعه خدمات دیجیتال، مراجعات حضوری به شعب کاهش پیدا می‌کند که این موضوع علاوه بر افزایش بهره‌وری سازمان، موجب کاهش هزینه‌های سربار برای بیمه‌شدگان و کارفرمایان نیز خواهد شد.

قائدی «صیانت از منابع» را دومین محور برنامه‌های تأمین اجتماعی استان عنوان کرد و گفت: در این راستا فهرست کارگاه‌ها استخراج و کارگاه‌ها شناسایی شده‌اند و تلاش می‌کنیم آنها را به سمتی هدایت کنیم که بیمه‌شدن نیروهای شاغل خود را توسعه دهند.

وی بیان کرد: افزایش تعداد بیمه‌شدگان موجب بهبود ضریب پشتیبانی سازمان تأمین اجتماعی می‌شود و در عین حال، حداقل حمایت‌های بیمه‌ای را برای بیمه‌شدگان فراهم می‌کند تا بتوانند با آرامش و اطمینان بیشتری زندگی خود را ادامه دهند.

معاون تعهدات اداره‌کل تأمین اجتماعی فارس، توسعه عدالت درمانی را سومین محور برنامه‌های این سازمان دانست و اظهار کرد: در حوزه درمان نیز همکاران ما اقدامات و برنامه‌های مختلفی را دنبال می‌کنند.

قائدی با اشاره به شرایط اقتصادی کشور گفت: منکر این نیستیم که کشور با چالش‌هایی از جمله تورم و فشارهای اقتصادی مواجه است و این شرایط بر سازمان تأمین اجتماعی و بیمه‌شدگان تأثیراتی داشته است، اما نگاه ما به آینده، توسعه‌ای است.

وی ادامه داد: در تأمین اجتماعی، هر کارگری که به خانواده بیمه‌شدگان اضافه می‌شود، به عنوان یک سرمایه انسانی برای تولید استان در نظر گرفته می‌شود و بر همین اساس از کارفرمایانی که نسبت به بیمه کردن نیروهای خود اقدام می‌کنند، حمایت خواهیم کرد.