سرپرست مخابرات منطقه اصفهان:
سرپرست مخابرات منطقه اصفهان گفت: مخابرات در استان اصفهان تاکنون افزون بر ۱۲ هزار کیلومتر شبکه فیبر نوری اجرا کرده و حدود ۵۰ هزار مشترک اینترنت پرسرعت در این بستر از خدمات این شرکت بهره می برند.
سرپرست مخابرات منطقه اصفهان گفت: مخابرات در استان اصفهان تاکنون افزون بر ۱۲ هزار کیلومتر شبکه فیبر نوری اجرا کرده و حدود ۵۰ هزار مشترک اینترنت پرسرعت در این بستر از خدمات این شرکت بهره می برند.
دو نفر از نیروهای پیمانکاری مخابرات اصفهان بعد از بیست سال سابقه کار بیکار شدند.
دو نفر از نمایندگان که پیگیرِ مطالبات نیروهای پیمانکاری مخابرات اصفهان بودند و برای اجرایی شدنِ قانون طبقهبندی مشاغل در شرکت پیمانکار تلاش بسیاری کرده بودند، اجازهی بازگشت به کار ندارند.
سرنوشت نیروهای مخابرات اصفهان همچنان نامشخص است. تعدادی از نیروها از کار برکنار شدهاند و شرکت مخابرات، بازگشت به کار آنها را منوط به امضای قرارداد با پیمانکاران محلی کرده است.
انجمنهای صنفیِ ۷ استان در دفاع از نیروهای مخابرات اصفهان میگویند: امید است با شنیدن صدای نمایندگان کارگران هرگونه فشار نامتعارف در خصوص واگذاری به پیمانکار محلی، حذف بخشی از مزایای مزدی، نادیده گرفتنِ قوانین کار و بیتوجهی به اصول طرح طبقهبندی مشاغل ادامه دار نباشد.
نیروهای شرکتی مخابرات اصفهان میگویند: شرکتِ پیمانکار شسکام به نیروها بدهکار است و هنوز تکلیفِ بیمهها مشخص نشده است، بنابراین با حذف شرکتِ پیمانکاریِ شسکام حق و حقوق نیروها ضایع و امکانِ به نتیجهرسیدنِ پیگیریها برای وصولِ بدهیها بسیار کم میشود.
نیروی مخابرات اصفهان میگویند: اواخر هفتهی گذشته اثرانگشت نیروهای پیمانکاری مخابرات اصفهان حذف شد و بعد از پایان کار زمانی که برای ثبت انگشت رفتیم خبری از ناممان در دستگاه حضور و غیاب نبود.
نیروهای شرکتی مخابرات میگویند: قرار بود با افزایش تعرفهی مخابرات، وضعیتِ نیروها بهتر شود و شرکت مخابرات به تعهدات خود در مقابل نیروهایش عمل کنداما نه تنها این اتفاق نیفتاده بلکه به نظر میرسد مخابرات از ترس تصویب و اجرای طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به دنبال این است تا به هر طریقی که میتواند خود را از زیر بار این طرح خارج کند.
کارگران در برخی موارد از قدرتِ کافی برای مطالبهی حقوقشان برخوردار نیستند چراکه سازِکارهایی که برای آنها در قانون کار تعیین شده به دلیلِ بیاثر شدنِ تدریجیِ مفاد قانون کار از طریق بخشنامهها، آییننامهها و دادنامهها، قدرتِ خود را از دست دادهاند.
نیروهای شرکتی مخابرات اصفهان میگویند: شرکت شسکام بر خلاف قولی که در حضور نماینده فرماندار و اداره کار داده بود از اجرای طرح طبقهبندی مشاغل امتناع کرد و تنها ضریب ریالی اعمال گردید.