یک حکم دیوان لاهه در رابطه با استرالیا؛
کارگران «حق اعتصاب» دارند
اتحادیهها در استرالیا مدتهاست که قوانین اعتصاب ندارند. دولت شروط سختگیرانهای بر قوانین حق اعتصاب در استرالیا وضع کرده بود که اکنون باید مورد تجدیدنظر قرار گیرند.
به گزارش ایلنا و به نقل از نشریه فایننشال ویو، طی این هفته حکمی از سوی دیوان بین المللی دادگستری (دیوان لاهه) صادر شده که طبق آن، کشورهایی از جمله استرالیا که اخیراً قوانین مربوط به اعتصاب خود را محدود کردند، وفق کنوانسیونها و مقاولهنامههای پذیرفته شده خودشان در ارتباط با سازمان جهانی کار، ملزم به بازگرداندن قوانین سابق هستند.
فایننشال ویو در گفتگو با یکی از کارشناسان حقوقی مینویسد: تصمیمی که مدتها در انتظار آن بودیم که حق اعتصاب را در حقوق بین الملل تأیید کند، بالاخره گرفته شد. از امروز دیوان لاهه میتواند بر دولتها فشار بیاورد تا اختیار کارگران برای اعتصاب را حفظ کند. این یکی از مهمترین ابزارهای قدرت اتحادیههای کارگری و صنفی بود که پیروزی مهمی در به چالش کشیدن احکام دولتی محسوب میشود.
دیوان بینالمللی دادگستری با بررسی پرونده نقض قوانین اعتصاب پذیرفته شده در کنوانسیونهای سازمان جهانی کار در استرالیا، ابتدای هفته جلسهای داشت که در آن تایید شد که حق کارگران برای اعتصاب توسط کنوانسیون سازمان بینالمللی کار به رسمیت شناخته میشود. این کنوانسیون درباره آزادی تشکلیابی و اعتصاب و حمایت از حقوق آن صادر شده و استرالیا آن را به رسمیت شناخته و به آن پیوسته است. اکنون پس از بنبست ۱۴ساله ناشی از اقدامات کارفرمایان در استرالیا، کارفرمایان و دولت ملزم به وفاداری به کنوانسیون مذکور هستند.
اتحادیهها در استرالیا مدتهاست که قوانین اعتصاب ندارند و طبق قانون کار جدید، فضای آن بسیار محدود شده بود. دولت شروط سختگیرانهای بر قوانین حق اعتصاب در استرالیا وضع کرده بود.