معاون استاندار هرمزگان تشریح کرد:
حضور حداکثر یک سوم کارکنان ادارات در محل کار / ادامه دورکاری با هماهنگی مدیران/ مرخصی کارکنان استحقاقی محسوب نمی‌شود
معاون مدیریت و توسعه منابع استانداری هرمزگان نحوه حضور پرسنل ادارات، شرکت ها، سازمان ها و نهادهای مختلف استان در محل کار را تا پایان طرح فاصله گذاری اجتماعی تشریح کرد.
به گزارش ایلنا از بندرعباس، نازنین شیبانی تذرجی گفت: بر اساس بخشنامه سازمان اداری و استخدامی، نحوه حضور کارمندان در ادارات، بانک‌ها و بیمه‌ها تا ۲۰ فروردین ۹۹ یعنی تا پایان اجرای طرح فاصله گذاری اجتماعی تمدید شد.
شیبانی تذرجی با اعلام این مطلب افزود: به منظور جلوگیری از احتمال بروز پیک دوم بیماری در پایان تعطیلات ایام نوروزی ناشی از بازگشت نیروهای شاغل، تمامی دستگاه های اجرایی به خصوص صنایع استان موظف به غربالگری و تب سنجی کارکنان خود از روز شنبه خواهند بود.
وی اضافه کرد: دور کاری و اعطای مرخصی استحقاقی(بدون احتساب) برای کارکنانی که حضور آنها در محل کار ضروری نیست، با رعایت نوبت کاری توسط مدیران انجام شود تا خللی در خدمات رسانی به مردم وارد نشود. وی ادامه داد: شرایط مناسب بهداشتی در محل کار برای پرسنلی که حضور آنها در محل کار ضروری است، ایجاد شود و چنانچه فردی از استان های آلوده باز گشته و دارای علائم مشکوک است با هماهنگی مدیران نسبت به قرنطینه دوهفته ای آن اقدام شود.
شیبانی تذرجی تاکید کرد: ساعت کاری در این ایام طبق روزهای عادی از ساعت ۷ صبح الی ۱۴:۳۰ خواهد بود. معاون استاندار از کارکنان خواست تا زمان قطع کامل بیماری کرونا نسبت به رعایت پروتکل‌های بهداشتی اقدام جدی کنند.
