تعویق بازنشستگی فرصت جوانان را در دولت محدود کرده است

به گزارش ایلنا، سیداسماعیل حسینی در این نامه خطاب به محمدرضا عارف، معاون اول رئیس‌جمهور، با اشاره به دیدارهای مردمی، بازدیدهای میدانی و بررسی‌های انجام‌شده، نسبت به آنچه «بحران خاموش» در توزیع فرصت‌های شغلی در بدنه دولت خوانده، هشدار داده است.

وی در این نامه، شکاف میان ظرفیت‌های موجود در سازمان‌های دولتی و نیروی کار متخصص و تحصیل‌کرده نسل جدید را رو به افزایش دانسته و تأکید کرده است که تعویق بازنشستگی و بازگشت برخی بازنشستگان به کار با عناوین و پوشش‌های مختلف، می‌تواند مسیر ورود نیروهای جوان به بدنه دولت را محدود کند.

هشدار درباره انسداد مسیر شغلی جوانان

حسینی این وضعیت را موجب شکل‌گیری نوعی «انسداد مسیر شغلی» دانسته و نوشته است: با وجود رسیدن بخشی از کارکنان به سن بازنشستگی، استمرار حضور آنان در ساختار اداری از طریق تعویق بازنشستگی یا بازگشت به کار، فرصت خروج طبیعی نیروها و جایگزینی نسل جدید را محدود کرده است.

نماینده شیراز و زرقان در مجلس، ادامه این روند را مغایر با ضرورت جوان‌سازی بدنه دولت عنوان کرده و آن را از منظر اقتصادی موجب هدررفت ظرفیت نیروی انسانی و از منظر اجتماعی زمینه‌ساز افزایش نارضایتی و فرسایش سرمایه اجتماعی در میان جوانان دانسته است.

درخواست برای توقف تعویق بازنشستگی

عضو کمیسیون انرژی مجلس در ادامه نامه خود از معاون اول رئیس‌جمهور خواسته است فرآیند بازنشستگی در دستگاه‌های دولتی تسهیل شود و موافقت با تعویق بازنشستگی تنها در موارد استثنایی صورت گیرد.

حسینی همچنین بر ضرورت نظارت جدی‌تر بر اجرای قانون منع به‌کارگیری بازنشستگان تأکید کرده و خواستار جلوگیری از اشکال غیرمستقیم بازگشت بازنشستگان به مشاغل اجرایی و مدیریتی شده است.

وی در این نامه، استفاده از قراردادهای کارشناسی را نیز مورد توجه قرار داده و تأکید کرده است که این قراردادها نباید عملاً به جایگزینی برای پست‌های اجرایی و مدیریتی تبدیل شوند.

«انتقال تجربه» جایگزین اشتغال مجدد شود

نماینده شیراز و زرقان در مجلس همچنین پیشنهاد کرده است در مواردی که استفاده از دانش و تجربه بازنشستگان ضرورت دارد، این ظرفیت در قالب‌هایی مانند مشاوره تخصصی و انتقال تجربه مورد استفاده قرار گیرد، بدون آنکه ظرفیت‌های استخدامی و پست‌های سازمانی در اختیار آنان قرار گیرد.

حسینی در پایان نامه خود از معاون اول رئیس‌جمهور خواسته است با اتخاذ تصمیمات لازم، زمینه جوان‌سازی بدنه دولت و ایجاد فرصت بیشتر برای ورود نیروهای متخصص نسل جدید فراهم شود و عدالت بین‌نسلی در ساختار اداری کشور از سطح شعار به مرحله اجرا برسد.