مدیران ادارات کار فضای کسب و کار را مدیریت کنند/ظرفیت بالای جذب نیروی کار واشتغال زایی شهرستان فردیس

به گزارش ایلنا در البرز، اسماعیل خلیلی، در این مراسم با اشاره به دغدغه های ادارات کار در استان ها و گستردگی خدمات دهی ادارت کار در سراسر کشور گفت: متاسفانه در حال حاضر، کارفرمایان ما درگیر مشکلات و رکود اقتصادی بوده و اشتغال کارگران تهدید می شود.

وی در ادامه افزود: مدیران ادارات به عنوان مسئول دراین خصوص باید با در نظر داشتن شرایط اقتصادی جامعه، فضای کسب وکار را اداره نمایند لذا ضرورت دارد مشکلات کارگر و کارفرما باهم دیده شود و در رسیدگی به پرونده‌ها در مراجع حل اختلاف با عدالت رفتار شود.

در ادامه این مراسم فرماندار فردیس در خصوص فعالیت های مورد انتظار این اداره شهرستانی جهت خدمت رسانی به جامعه کاروتولید در این منطقه گفت: انتظار می‌روددر سال اقتصاد مقاومتی و اقدام وعمل در شهرستان فردیس با وجود نیروهای شایسته و کار‌شناسی در اداره تعاون، کارورفاه اجتماعی در راستای خدمت رسانی به جامعه کاروتولید شهرستان با سرکشی‌های به موقع و مستمر به صنایع منطقه و نیز برگزاری جلسات مستمر و موثر در خصوص رفع مشکلات شرکتهای تولیدی و صنعتی گامهای اساسی در زمینه توسعه اشتغال، صنعت و اقتصاد منطقه برداشته شود.

قنبر زمانی در ادامه با انتقاد از نبودبانک اطلاعاتی دقیق درخصوص صنایع، میزان دقیق نیروی کار، محصولات تولیدی و میزان مبادلات اقتصادی ناشی از صادرات و توزیع مواد تولیدی در شهرستان فردیس افزود: اداره کل تعاون، کارورفاه اجتماعی استان البرز می‌تواند در این خصوص نقش موثری ایفا نماید و با جمع آوری اطلاعات مورد نظر در خصوص فضای کارو تولید این منطقه تمهیداتی در خصوص رفع موانع تولید جهت کارآفرینان و ایجاد اشتغال بویژه جهت جوانان و جویندگان کار درشهرستان فردیس را اتخاذ نماید.

وی در ادامه با اشاره به لزوم نقش آفرینی  اداره کل تعاون، کارورفاه اجتماعی در رونق اشتغال در منطقه فردیس تصریح کرد: اداره کل تعاون، کارورفاه اجتماعی استان و زیرمجموعه آن در این شهرستان  باید با تدابیری کارفرمایان منطقه را مجاب کنند تا با هماهنگی اداره کار  نسبت به استخدام نیرو با اولویت جویندگان کار فردیسی اقدام نمایند.

وی در پایان با اشاره به ظرفیت بالای جذب نیروی کار واشتغال زایی در شهرستان فردیس خاطرنشان کرد: اداره کار این شهرستان می تواند با تعامل موثر با دستگاههای اجرایی مانند تامین اجتماعی و ظرفیت بسیار خوب مدیران شهرکهای صنعتی منطقه و کارخانجات بزرگی مانند مپنا و غیره مشکل و دغدغه اشتغال شهرستان و استان را تا حد مطلوبی مرتفع کند.