خبرگزاری کار ایران

پیچیدگی‌های مدیریت منابع آب بیشتر شده است

 پیچیدگی‌های مدیریت منابع آب بیشتر شده است

مدیرعامل جدید شرکت آب و فاضلاب استان تهران از نیروی انسانی به عنوان اصلی‌ترین سرمایه این شرکت نام برد و گفت: با اتکا به سرمایه‌های انسانی و ظرفیت‌های فنی می‌توان از خشکسالی‌های پیاپی به سلامت عبور کرد.

به گزارش ایلنا از وزارت نیرو، آیین معارفه علیرضا جزقاسمی، مدیرعامل جدید شرکت آب و فاضلاب استان تهران، صبح روز یازدهم بهمن‌ماه در سالن آبگینه این شرکت، با حضور مدیرعامل شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور و شمار زیادی از مدیران و همکاران مجموعه‌های آب و فاضلاب برگزار شد.

«علیرضا جزقاسمی» در این آیین با تبریک اعیاد ماه شعبان و قدردانی از حسن اعتماد وزیر نیرو، معاونان وزارت نیرو و مدیرعامل شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور، اظهار داشت: بازگشت به آبفای استان تهران را بازگشت به خانه خود می‌دانم و امیدوارم بتوانیم پاسخ‌گوی این اعتماد باشیم.

وی با اشاره به تداوم خشکسالی‌های پیاپی در کشور، تصریح کرد: پنج سال خشکسالی را پشت سر گذاشته‌ایم و اکنون در ششمین سال خشکسالی قرار داریم؛ شرایطی که مدیریت منابع آب و تداوم خدمات‌رسانی پایدار را با ملاحظات و پیچیدگی‌های بیشتری همراه کرده است.

مدیرعامل آبفای استان تهران با تاکید بر کارنامه موفق این شرکت در مدیریت حوادث و بحران‌ها، افزود: با توجه به بازدیدهای متعدد از پروژه‌ها و ظرفیت‌های استان‌های مختلف کشور در شرایط بحران کم‌آبی، توانمندی‌ها و پیشرفت‌های آبفای استان تهران همواره شاخص و قابل توجه بوده است.

وی ضمن قدردانی از حمایت‌های مدیرعامل شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور، ابراز امیدواری کرد: با تداوم این پشتیبانی‌ها، روند ارتقای خدمات و توسعه ظرفیت‌ها در آبفای استان تهران شتاب بیشتری گیرد.

جزقاسمی با اشاره به ظرفیت‌های فنی، تجهیزات و زیرساخت‌های موجود در این شرکت، خاطرنشان کرد: اتکا به این توانمندی‌ها، امکان عبور موثر از بحران‌ها و ارائه خدمات پایدار و مطلوب به شهروندان تهرانی را فراهم می‌سازد.

وی نیروی انسانی را اصلی‌ترین سرمایه آبفای استان تهران دانست و تاکید کرد: توجه به مسائل معیشتی و ایجاد محیط کاری مناسب برای کارکنان، از اولویت‌های مدیریتی است؛ چرا که بدون رضایت‌مندی کارکنان، ارائه خدمات مطلوب به مشترکان میسر نخواهد بود.

مدیرعامل آبفای استان تهران در پایان با دعوت به همدلی و همکاری همه سطوح سازمانی، گفت: کارگران، تکنسین‌ها، کارشناسان و مدیران، اعضای خانواده بزرگ آبفای استان تهران هستند و با هم‌افزایی و تعامل سازنده می‌توان موانع پیش‌رو را برطرف و مسیر ارتقای صنعت آب را هموار کرد.

انتهای پیام/
ارسال نظر
پیشنهاد امروز