در گفت‌وگو با ایلنا مطرح شد؛
در واحدها اصل بر این است که اگر کارفرما به رفتار و اقدام و فعالیت کارگری ایراد دارد که به‌نظرش باید مورد رسیدگی قرار گیرد، ضروری است که در واحدهای دارای کمیته انضباطی با تشکیل این کمیته به تخلفات طبق آیین‌نامه‌ای که قبلاً وزارت کار آن را برای کارگاه تایید کرده، رسیدگی کند.