یک کارشناس رفاه و تامین اجتماعی تشریح کرد؛
«عباس اورنگ» کارشناس رفاه و تامین اجتماعی تاکید می‌کند که شرایط برای واگذاری سریع سهام شرکت‌های صندوق تامین اجتماعی مهیا نیست.
خبرگزاری کار ایران
«عباس اورنگ» کارشناس رفاه و تامین اجتماعی تاکید می‌کند که شرایط برای واگذاری سریع سهام شرکت‌های صندوق تامین اجتماعی مهیا نیست.
به نظر می‌رسد میان کارفرمایان و کارگران درباره وضعیت حقوق کار و تامین اجتماعی کارگری که خود مالک ابزار بوده یا پورسانت دریافت می‌کند، اختلافی وجود دارد که تاکنون دولت برای حل آن چندین بار ورود کرده است.
عباس اورنگ گفت: امروز سازمان تامین اجتماعی گرفتار است و در وضع موجود، خروج از بحران‌های موجود باید اولویت اصلی باشد. در گذر زمان کار به جایی رسیده که امروز با سازمانی مواجهیم که حقوق پرسنل خودش را به سختی پرداخت می‌کند.
عباس اورنگ گفت: اگر نظرسنجی کنیم می‌بینیم اکثر کارکنانِ حوزه رفاه و تامین اجتماعی به دنبال تغییر وضع موجود هستند و دولت چهاردهم، باید این پیام روشن را به خوبی درک کند.....
عباس اورنگ گفت: حذف ردیف‌های ستاره‌دارِ سازمان تامین اجتماعی در اقدامی شتابزده و طی یک مهلت زمانی کوتاه، می‌تواند زیان‌بخش باشد و اثرات سازنده‌ی نیروی انسانی موثر و کاربلدِ سازمان را کاهش دهد.
عباس اورنگ گفت: تامین منابع متناسب‌سازی از طریق افزایش مالیات بر ارزش افزوده، هم برای دولت و صندوق‌ها و به طور مشخص تامین اجتماعی دردسرساز است و هم عادلانه نیست.
به اعتقاد اورنگ، مشکل از بی‌صدایی قالیبافان است چراکه نه آن‌ها تشکل‌های مدنی قدرتمند دارند و نه سیاست‌گذاران و کاربدستان، نگاه درستی به شرایط دشوار شغلی و زیستی این کارگران دارند.
عباس اورنگ می‌گوید: صوبه‌ی مجلس، نه تنها صندوق‌های بیمه‌ای را دچار آسیب‌ها و خسارات جبران‌ناپذیر می‌کند، بلکه شیرازه‌ی سازمان امور مالیاتی را هم از هم می‌پاشاند.
عباس اورنگ می‌گوید: حوزه‌ی صندوق‌های بازنشستگی حوزه‌ای است که روابط مردم و حاکمیت آنجا تجلی می‌یابد؛ این روابط باید محکم‌تر، عادلانه‌تر، مشارکتی‌تر و همراه با وفای به عهود و عقود باشد تا اعتماد مردم به ساختار کشور لطمه نبیند.
عباس اورنگ گفت: مصوبه‌ی آبان ماهِ هیات عمومی دیوان عدالت، به نظر می‌رسد خلاف شرع است چراکه از فرد سال‌ها سهم بیمه بیکاری گرفته‌ایم حالا وقت خدمت دادن، او را کنار گذاشته‌ایم.