رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تهران بر نقش حیاتی مشارکت شهروندان در سرشماری نفوس و مسکن تأکید کرد و آن را زمینه‌ساز برنامه‌ریزی دقیق، توزیع متوازن منابع و ارائه خدمات عادلانه به تمامی نقاط شهری و روستایی استان دانست.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان مرکزی گفت: سرشماری عمومی نفوس و مسکن سال 1405 با رویکرد ثبتی‌مبنا و بهره‌گیری از داده‌های دستگاه‌های اجرایی و خوداظهاری الکترونیکی شهروندان از اول آبان ماه آغاز شده و قرار است تا پایان همین ماه به اتمام برسد. اجرای روش ثبتی‌مبنا در این سرشماری، دقت برنامه‌ریزی و توزیع عادلانه اعتبارات را افزایش می‌دهد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی مازندران در خصوص سرشماری عمومی نفوس و مسکن ١۴٠۵ گفت : در این دوره از سرشماری، اطلاعات ۵ درصد خانوار‌های مازندران، بررسی می‌شود و اطلاعات بقیه خانوار‌ها در دسترس است.
سرشماری عمومی نفوس و مسکن سال ۱۴۰۵، به‌صورت «ثبتی‌مبنا»، همزمان با سراسر کشور با بهره‌گیری از سامانه‌های الکترونیکی در گیلان آغاز شد.
در بیست و یکمین جشنواره شهید رجایی استان گیلان، دستگاه‌های اجرایی برتر در ۱۰ محور ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۴ معرفی و تقدیر شدند.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی گیلان از همه مردم و مسئولان خواست تا همکاری و همراهی لازم را با سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی و آمارگیران داشته باشند.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خوزستان با انتقاد از تمرکز دستگاه‌های اجرایی بر آمار اشتغال ایجادشده گفت: کیفیت و پایداری شغل‌ها در نظام پاسخگویی دستگاه‌ها جای مشخصی ندارد و باید مسئولیت حفظ و ماندگاری اشتغال در کنار ایجاد آن تعریف و پیگیری شود.
رییس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان خراسان شمالی گفت: 240 میلیارد ریال اعتبار برای پرداخت پاداش پایان خدمت بازنشستگان این استان ابلاغ و تخصیص یافته است. این مبلغ به زودی به مشمولان پرداخت می‌شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی گیلان در نشست تخصصی با مدیران سازمان اداری و استخدامی کشور، طرح‌های فواد و مانا را تأثیرگذار در بهبود فرآیند‌های اداری استان‌ها دانست و خواستار پشتیبانی اعتباری و ایجاد پشتوانه حقوقی برای این طرح‌ها شد.
مدیر نوسازی اداری و ارزیابی عملکرد سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان مرکزی به آغاز بکار سامانه فوریت‌های اداری فواد 128 در استان اشاره کرده و گفت: این سامانه طراحی شده تا شهروندان بتوانند هرگونه اختلال، تأخیر، رفتار نامناسب اداری یا ترک وظیفه کارکنان در دستگاه‌های اجرایی را مستقیماً گزارش کنند.
