برخی فعالان کارگری نسبت به اظهارنظرها علیه پیمانکاران نیروی انسانی و وعده حذف آنان چندان خوشبین نیستند و علت آن را وجود برخی مسائل ساختاری می‌دانند.
در سال‌های اخیر بسیاری از موارد مطرح در قانون کار به فراموشی سپرده شده که موضوع پیمان‌های دسته جمعی کارگران یکی از این موضوعات است که می‌تواند جایگزینی برای پیمانکاران باشد.
فتح الله بیات گفت: اکنون حتی همان قراردادهای مدت موقت یکساله و شش ماهه نیز رو کاهش نهاده و اشکال کار روزمزد و پیمانی در تداوم روند موقتی‌سازی نیروی کار ادامه دارد.
