نارضایتی کارگران قرق‌بان جنگل‌های مازندران از وضعیت شغلی/ با تغییر پیمانکار مخالفیم
شماری از کارگران قرق بان بومی شاغل در جنگل‌های استان مازندران مخالفت خود را با واگذاری مسئولیت هزارو ۲۰۰ کارگر به پیمانکار جدید اعلام کردند.
یکی از کارگران قرق بان استان مازندران به خبرنگار ایلنا گفت: اخیراً شائبه واگذاری دوباره مسئولیت هزارو ۲۰۰ کارگر قرق‌بان حفاظت از جنگل‌های استان مازندران به یک پیمانکار جدید قوت گرفته و کارگران قرق‌بان که همگی بومی منطقه‌اند، نسبت به آینده نگران‌اند.
این کارگر افزود: تغییر پیمانکار در حالی قرار است طی امروز و فردا انجام شود که حدود هزار و ۲۰۰کارگر سالهاست تحت مسئولیت شرکت‌های آذررود، کار سنگرود، انارستان، لابیک، ولوپی، کولا، القدیر، خلیل مله، صنایع چوب فریم، صنایع چوب کاغذ مازندران، نکاچوب و اشبا تراورس به عنوان قرق‌بان مشغول حفاظت از جنگل‌های مازندران هستند.
این کارگر با بیان اینکه کارگران با تصمیم مسئولان برای واگذاری دوباره حفاظت از جنگل‌ها به پیمانکار جدید به این دلیل مخالف هستند که سالهاست آن‌ها به دنبال تبدیل وضعیت شغلی خود از شرکتی به قرار داد مستقیم هستند؛ گفت: در طول سال‌ها تجربه ما با پیمانکاران ناموفق بوده است؛ این شرکت‌ها به تعهدات خود در قبال کارگران عمل نکرده و درنتیجه کارگران با مشکلات زیادی همانند عدم افزایش قانونی دستمزد روبرو می‌شوند.
به گفته وی؛ سازمان منابع طبیعی و آبخیزداری کشور با افزایش حقوق ۴۵ درصدی کارگران قرق‌بان بر اساس مصوبه شورای عالی کار مخالف است و احتمالاً با ورود پیمانکار جدید می‌خواهند حداقل‌های مزدی را به کارگران بپردازند.
وی در ادامه تصریح کرد: مشکلات حدود هزار و ۲۰۰ کارگر قرق‌بان حفاظت از جنگل‌های مازندران که در قالب ۱۲ شرکت تعاونی مشغول کار بودند، از سال ۹۶ با اجرای قانون تنفس در جنگل‌های شمال آغاز شده است.
کارگران با بیان اینکه در حال حاضر ۲ ماه است دستمزد کارگران قرق‌بان پرداخت نشده است، افزود: بلاتکلیفی کارگران حفاظت از جنگل درحالی ادامه دارد که سازمان مراتع و جنگلداری نیز به مشکلات کارگران قرق‌بان و مجریان اجرای طرح تنفس رسیدگی نمی‌کند.
این کارگران بومی که تعداد آن‌ها حدوداً به هزارو ۲۰۰نفر می‌رسد، خواستار عقد قرارداد دائمی با سازمان جنگل‌ها، مراتع و آبخیزداری برای تامین امنیت شغلی و معیشتی خود هستند.
